Created
June 21, 2024 08:10
-
-
Save morsoli/043a6dc19d2a7f0758bb65119438e433 to your computer and use it in GitHub Desktop.
AI+招聘工具大盘点
This file contains hidden or bidirectional Unicode text that may be interpreted or compiled differently than what appears below. To review, open the file in an editor that reveals hidden Unicode characters.
Learn more about bidirectional Unicode characters
| --- | |
| title: AI+招聘工具 | |
| markmap: | |
| colorFreezeLevel: 2 | |
| --- | |
| ## Leonar | |
| - **功能总结** | |
| - 数据提取和配置文件管理:Chrome扩展从LinkedIn提取、清洗和评分候选数据。 | |
| - 高级过滤和评分:基于工作要求设置标准,评分系统帮助确定外联优先次序。 | |
| - 通信自动化:自动消息序列,集成LinkedIn、InMails和电子邮件。 | |
| - 集中式收件箱:整合多平台消息,便于沟通和跟进。 | |
| - 人才管道管理:允许招聘人员根据阶段对候选人进行分类和跟踪。 | |
| - **产品评价** | |
| - 集成各平台,提供顺滑的产品体验。 | |
| - AI功能包括匹配算法和自动化信息撰写。 | |
| ## SeekOut | |
| - **功能总结** | |
| - 高级候选人人才库:AI扫描多平台个人资料。 | |
| - AI驱动的匹配和评分:超过300个过滤器,使用GPT技术生成搜索。 | |
| - 增强多样性招聘:非关键词模糊匹配,识别可转移技能。 | |
| - 重新发现过去的候选人:利用现有申请人跟踪系统。 | |
| - **产品评价** | |
| - 数据洞察和集成多个系统,简化人才管理。 | |
| - AI搜索深度挖掘候选人与岗位匹配度。 | |
| ## HireVue | |
| - **功能总结** | |
| - 录制视频面试:候选人录制回答预设问题的视频。 | |
| - AI评估分析:系统分析视频内容,评估各项能力。 | |
| - 面试问题库:提供面试问题模板。 | |
| - 面试视频回放:面试官随时回放视频。 | |
| - 分享功能:团队成员分享面试视频和评估报告。 | |
| - 数据分析和报告:提供招聘流程关键指标报告。 | |
| - **产品评价** | |
| - 视频面试功能方便候选人和面试官。 | |
| - AI评估提供全面报告,但可能存在偏见。 | |
| ## Skillate | |
| - **功能总结** | |
| - 人工智能引擎:深度学习算法匹配简历,提供AI分数。 | |
| - 聊天机器人筛查:代替初步筛选,收集候选人信息。 | |
| - **产品评价** | |
| - 高度自动化的招聘流程,提高效率。 | |
| - 可定制性高,但可能存在数据隐私和偏见问题。 | |
| ## Fuel50 | |
| - **功能总结** | |
| - 个性化职业路径规划:AI和大数据提供职业发展建议。 | |
| - 内部人才市场:创建透明市场,探索内部职位。 | |
| - 技能评估和培训建议:提升员工能力。 | |
| - 员工参与度提升:个性化职业发展支持。 | |
| - 数据分析和报告:人才管理决策支持。 | |
| - 绩效管理支持:提升组织绩效。 | |
| - **产品评价** | |
| - 解决职业发展不明确等问题,AI在个性化职业路径规划中的作用尚不确定。 | |
| ## Leena AI | |
| - **功能总结** | |
| - 智能聊天机器人:24/7自动回答问题。 | |
| - 自动化请假管理:自动处理审批流程。 | |
| - 费用报销管理:自动处理审批和记录。 | |
| - 入职和离职管理:自动化流程。 | |
| - 员工反馈和满意度调查:收集反馈,提供改进建议。 | |
| - 数据分析和报告:提供人力资源数据报告。 | |
| - **产品评价** | |
| - AI功能自动化人力资源事务处理,提高效率。 | |
| ## Paradox | |
| - **功能总结** | |
| - 对话式移动端应聘者管理系统。 | |
| - 对话式求职网站。 | |
| - 聊天界面,内容捕获,事件管理,活动预约,自动评估。 | |
| - **产品评价** | |
| - 对话式工具受应聘者管理人员欢迎,集成多个功能。 | |
| - AI分析能力有限,Bot可能需要人工协助。 | |
| ## Eightfold AI | |
| - **功能总结** | |
| - 应聘者和职位的更好匹配:AI驱动的匹配功能。 | |
| - 多样化的招聘和减小偏见:基于AI的匿名评估。 | |
| - 员工技能提升:学习技能,个性化职业咨询。 | |
| - **产品评价** | |
| - 匹配和减少偏见,支持员工发展。 | |
| - 笔记记录功能支持少,移动端和数据库搜索能力欠缺。 | |
| ## Workable | |
| - **功能总结** | |
| - SOURCE & ATTRACT:一键发布职位,吸引候选人。 | |
| - EVALUATE & COLLABORATE:团队协作评估申请人。 | |
| - AUTOMATE & HIRE:自动化流程,快速招聘。 | |
| - ONBOARD & MANAGE:自定义入职体验,信息存储。 | |
| - TRACK & PERFORM:跟踪休假时间,提高员工绩效。 | |
| - **产品评价** | |
| - 传统优势:与多应用连接,提高效率。 | |
| - AI新功能:简化招聘流程。 | |
| ## Greenhouse | |
| - **功能总结** | |
| - Talent sourcing:建立宏大的人才储备。 | |
| - Candidate experience:集成多种招聘工具。 | |
| - Scalable workflows:简化招聘流程。 | |
| - Interviewing & decision-making:结构化面试和决策工具。 | |
| - Onboarding:全面入职计划和自动化工具。 | |
| - Reporting & insights:数据报告和决策支持。 | |
| - Integrations:无缝集成多个应用和工具。 | |
| - AI应用:AI生成内容,匿名化简历。 | |
| - **产品评价** | |
| - All In One:汇总所有应聘者来源,支持A/B测试。 | |
| - 考核:建立统一面试过程。 | |
| - 决定:整合应聘者信息,辅助决策。 | |
| ## Ideal | |
| - **功能总结** | |
| - 求职者方面:灵活工作时间表,即时支付选项。 | |
| - 雇主方面:快速招聘解决方案,简化行政管理。 | |
| - **产品评价** | |
| - 平台优势:一站式解决方案,跨行业工作机会。 | |
| - 社区支持:建立包容性强的社区。 | |
| - 技术支持:使用Dayforce Wallet进行即时支付。 |
Sign up for free
to join this conversation on GitHub.
Already have an account?
Sign in to comment